資格取得補助制度

• 褒賞金
  難易度の高い資格試験合格時の一時金
• 資格手当
  難易度に応じて基本給に上乗せされる月額手当
• 受験費用会社負担
  難易度に応じて2～4回まで受験費用を会社が全額負担
  県外受験に限り、交通費・宿泊費を会社が全額負担
• 資格取得費用の貸付金制度 　
  資格取得学習のため通学、通信教育等に必要な学費の貸付金制度

若手社員定着支援制度

• メンター制度（先輩社員との定期的な面談を実施）
• 若手社員親睦懇親会（入社5年目までの若手社員で様々な懇親会を実施します。各イベントへの参加は任意です。）
  　【2025年度実績】
  　リロクラブ研修会、　懇親ビアガーデン、広島研修、新年会
  　【2024年度実績】
  　BBQ大会、スサノオマジック観戦、積立NISA勉強会、クイズ大会

健康

• インフルエンザ予防接種費用　会社負担
• 人間ドック費用（４０歳以上）会社負担
• 「職場のロリエ」導入（生理用品備品化）
• マウスウォッシュ備品化（中筋組）
• ヨガ教室（中筋組）
• メンタルヘルス研修
• 各種健康講座

住宅

借上げ社宅制度（社内規程があるため、希望者は要確認）

クラブ活動

• 軟式野球部

退職金制度

• 建設業退職金共済組合
• 中小企業退職金共済事業団
• 島根県建設業ＤＣプラン

その他貸付金・貸出制度、割引サービス他

• 入社祝金あり　
  【新卒】院・大卒20万円、専門・高専・短大卒10万円、高卒5万円
  【第2・第3新卒、中途】支給条件あり（保有資格等に基づく）
• 引越代補助・・・対象者：採用時において島根県外（ただし、鳥取県米子市、境港市、西伯郡を除く）から県内へ転居した者
• 従業員クラブ貸付金（最高20万円）
• 慶弔・見舞金制度
• 子育て支援家族手当（第1子5,000円、第2子7,000円、第3子以降10,000円）※月額
• iPhone、iPadの貸与
• 作業服、Yシャツの貸与
• 女性活躍推進チーム「つむぎ（中筋組）」「あず～る（まるなか建設）」
• スーツ代の支給（営業、事務系社員対象）
• チャイルドシート無償貸出制度
• グループ企業、取引先企業あっせん商品の社員特別価格販売
  （冷凍しじみ、クリスマスケーキ、おせち料理、恵方巻、うなぎ等）
• 各種協会団体加入に伴う施設利用割引やイベント招待斡旋等
• クリスマスケーキ代、年末茶菓子代、年始料、花見料の支給
• 各種認定受賞（認定一覧はこちら）